WFMR ESS – WFMR Login – Employee Login – Portalul asociaților Harris Teeter

Ce ați zice dacă ați putea accesa online statul de plată al angajaților dvs. fără a mai aștepta ca firma dvs. să facă publicații săptămânale, lunare și anuale. Asociații Harris Teeter (WFMR ESS), cu credențialele lor de acces, pot vizita https://ess.harristeeter.com/WFMR/rp/login pentru a-și vizualiza salariile, informațiile despre companie, informațiile personale, precum și beneficiile angajaților.

Portalul de autoservire a angajaților Harris Teeter le permite angajaților să vizualizeze, să editeze, să modifice și să monitorizeze toate informațiile lor de salarizare și alte informații de angajare de pe portalul asociaților Harris Teeter, cum ar fi:;

  1. Cărțile de pontaj ale angajaților
  2. Tichete de salariu
  3. Ora și prezența
  4. Informații de evidență a salariaților (Perioada de plată, orele lucrate, salarii, deduceri,)
  5. Gestionarea programului (solicitați timp liber, solicitați o schimbare de program, schimbarea turei, vizualizarea calendarului, vizualizarea rapoartelor PTO)
  6. Gestionarea registrului de salarii (Vizualizarea și editarea rapoartelor privind istoricul de salarizare, vizualizarea și editarea înregistrărilor de timp,

Portalul este disponibil numai pentru angajații WFMR ESS și poate fi accesat de pe orice dispozitiv; computerul de la locul de muncă, computerul de acasă și chiar de pe un dispozitiv mobil, cu condiția ca angajatul să fie conectat la internet. Mai mult, site-ul este accesibil 24/7 din săptămână

De ce aveți nevoie pentru a vă conecta pe WFMR ESS

Conectarea la portalul de autoservire a angajaților Harris Teeter se face cu datele de conectare furnizate prima dată de către departamentul de resurse umane sau de către supervizor, după care angajatul poate schimba datele de conectare implicite cu unele unice sau personale. Așadar, veți avea nevoie de un nume de utilizator și o parolă pentru a vă autentifica pe pagina web de autoservire a angajaților WFMR ESS.

Cum să vă autentificați la portalul angajaților ESS Harris Teeter

Accesul dvs. de autentificare se poate face de pe orice dispozitiv și se poate face atunci când este convenabil. Vă puteți modifica informațiile de acasă și de la birou, doar că informațiile de salarizare pe care le editați sau le modificați sunt supuse aprobării departamentului de resurse umane înainte de a intra în vigoare în tabloul de bord al contului dvs. de angajat.

Instrucțiuni de conectare

Pentru a vă accesa WFMR ESS;

  1. Vizitați https://ess.harristeeter.com/WFMR/rp/login
  2. Introduceți numele dvs. de utilizator
  3. Introduceți parola
  4. Apăsați butonul de conectare

Probleme de conectare – Conectare WFMR ESS

Dacă aveți probleme în accesarea paginii de conectare sau a contului dvs. de angajat sau dacă nu aveți datele de conectare ale angajatului dvs, este posibil să fie necesar să contactați departamentul de resurse umane sau supervizorul dvs. pentru a obține acreditările de conectare sau să contactați departamentul IT pentru asistență suplimentară.

Dacă încercați să vă accesați informațiile despre angajat de pe portalul web Harris Teeter Employee Self Service folosind un computer Harris Teeter de la locul de muncă, s-ar putea să întâmpinați unele dificultăți, deoarece compania nu permite angajaților să acceseze portalul angajaților prin intermediul sistemului de lucru.

Harris TeeterInformații utile pentru angajați

Dacă lucrați la magazinul Harris Teeter și nu știți dacă puteți accesa portalul de logare, există o mulțime de modalități de a afla. Esența este că este posibil ca angajații care lucrează în magazin, unde se înregistrează la locul de muncă cu numărul de asigurare socială, să nu fi făcut upgrade la accesul online al angajaților, dar cei cărora li s-a atribuit ID-ul angajaților și folosesc ID-ul angajatului pentru a se înregistra la locul de muncă, este posibil să fi făcut upgrade la accesul online.

Cel mai scurt mod de a verifica este să încercați să vă conectați la WFMR ESS atunci când vizitați site-ul său https://ess.harristeeter.com/WFMR/rp/logindacă primiți un răspuns nefavorabil, adresați-vă departamentului dvs. de resurse umane pentru mai multe informații.

.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.