Definice:
Jinými slovy, teorie organizace studuje vliv sociálních vztahů mezi jednotlivci v organizaci spolu s jejich činností na organizaci jako celek. Také studuje vliv vnitřního a vnějšího podnikatelského prostředí, jako je politické, právní, kulturní atd. na organizaci.
Termín organizace označuje skupinu jednotlivců, kteří se sdružují za účelem plnění souboru úkolů se záměrem dosáhnout společných cílů. Organizace je založena na konceptu synergie, což znamená, že skupina může vykonat více práce než jednotlivec pracující samostatně.
Pro studium vztahů mezi jednotlivci pracujícími společně a jejich celkového vlivu na výkonnost organizace se tedy dobře vysvětluje prostřednictvím organizačních teorií. Některé důležité organizační teorie jsou:
- Klasická teorie
- Vědecká teorie řízení
- Administrativní teorie
- Byrokratická teorie
- Neo-klasická teorie
- Moderní teorie
Organizační struktura hraje zásadní roli v úspěchu každého podniku. Organizační teorie tak pomáhají určit vhodnou strukturu organizace, která je dostatečně účinná pro řešení konkrétních problémů.
.