Una carriera nei Community Health Centers offre un’opportunità unica di entrare a far parte di una squadra che ha un impatto reale sulla nostra comunità ogni giorno, migliorando la salute degli individui e migliorando la loro qualità di vita. Ai membri del team viene offerto un compenso competitivo, opportunità di avanzamento e benefici, tra cui copertura sanitaria, piani di pensionamento, ferie e assenze per malattia.
Con oltre 500 dipendenti nelle contee di Orange e Lake, attraverso diverse sedi, forniamo servizi medici, dentistici e specialistici compassionevoli per persone di ogni età e provenienza. I nostri Centri Sanitari Federalmente Qualificati sono impegnati a fornire cure di alta qualità a coloro che ne hanno più bisogno.
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La missione dei Centri Sanitari Comunitari è quella di fornire servizi sanitari primari di qualità e compassionevoli alle diverse comunità della Florida Centrale.
Grandi benefici per i dipendenti
Assicurazione medica
Invalidità a breve termine
Dentale
Invalidità a lungo termine
Rimborso tasse scolastiche
Assicurazione visione
Piano pensionistico
Vita & AD&D
E altro ancora!
Tempo libero pagato
Festività pagate
Cultura guidata dalla missione
Offrendo opportunità a tempo pieno e parziale, siamo un’organizzazione in rapida crescita con uno spirito energico e guidato dalla missione. Un gruppo di individui altamente ambiziosi che lavorano insieme per sostenere e ispirarsi a vicenda nella nostra missione di fornire assistenza sanitaria a prezzi accessibili ai residenti della Florida centrale. Cerchiamo dipendenti che abbracciano il servizio con rispetto, che si sforzano di eccellere nel loro campo e quelli che sono forti giocatori di squadra.
Se stai cercando di espandere la tua carriera sanitaria e sei appassionato di migliorare i risultati dell’assistenza sanitaria per la comunità diversificata della Florida centrale, ti incoraggiamo ad applicare.
Community Health Centers, Inc. offre pari opportunità di impiego a tutti gli individui indipendentemente dalla loro razza, colore, credo, religione, sesso, età, orientamento sessuale, origine nazionale, disabilità, stato di veterano o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge statale, federale o locale. L’azienda intraprende azioni positive per garantire che i candidati e i dipendenti siano trattati durante il processo di candidatura e dopo l’assunzione senza tener conto di nessuna di queste caratteristiche. La discriminazione di qualsiasi tipo non è tollerata.