Definice dítěte nebo nezletilého
Floridské zákony o dětské práci definují dítě nebo nezletilého jako jakoukoli osobu, které je 17 let nebo méně, pokud neplatí jedna z následujících podmínek:
- jednotlivec je nebo byl ženatý nebo vdaná;
- příslušný soud prohlásil, že s jednotlivcem je třeba zacházet jako s dospělým;
- jednotlivec slouží nebo sloužil v ozbrojených silách Spojených států;
- hrabě rozhodl, že je v nejlepším zájmu jednotlivce pracovat jako dospělá osoba, a soud schválil práci jednotlivce, včetně podmínek práce; nebo
- jednotlivec ukončil střední školu nebo má maturitní vysvědčení.
Floridský zákon 450.012(3)
Důkaz o totožnosti a věku dítěte
Zaměstnavatelé, kteří zaměstnávají osoby mladší 17 let, včetně těch, které jsou vyňaty z definice dítěte nebo nezletilého ve floridských zákonech o práci dětí, jak je popsáno výše, musí získat a uchovávat v evidenci doklad o věku dítěte po celou dobu, kdy je nezletilá osoba zaměstnána. Zaměstnavatelé mohou tuto povinnost splnit získáním a uchováváním:
- fotokopii rodného listu nezletilého;
- fotokopii řidičského průkazu nezletilého;
- potvrzení o věku vydané školskou radou okresu, v němž je dítě zaměstnáno, které potvrzuje datum narození mladistvého;
- fotokopie cestovního pasu nebo víza, v němž je uvedeno datum narození dítěte; nebo
- fotokopie identifikační karty nezletilého vydané floridským Oddělením pro bezpečnost silničního provozu a motorových vozidel.
Stanovy FL 450.045(1); FL Admin. Code 61L-2.003
13 let a mladší
Podle floridských zákonů o dětské práci mohou nezletilí jakéhokoli věku pracovat v následujících oblastech:
- podle stránek na floridské legislativě;
- v zábavním průmyslu, jak je upraveno ve floridských zákonech Florida Statutes 450.012(5) a 450.132;
- při domácích nebo zemědělských pracích ve vlastním domě nebo na farmě či ranči, kde žijí, v hodinách, kdy nejsou povinni být ve škole;
- přímo pro vlastní rodiče nebo opatrovníky v hodinách, kdy nejsou povinni být ve škole;
- při pasení, ošetřování a správě hospodářských zvířat v hodinách, kdy nejsou povinni být ve škole.
FL Statute 450.021(1)
Mladiství ve věku 10 let a mladší nesmějí prodávat nebo distribuovat noviny. FL Statute 450.021(2)
Mladiství ve věku 13 let nebo mladší nesmí být nikdy zaměstnáni v žádné práci, s výjimkou výše uvedených případů. FL Statute 450.021(3)
14 a 15leté děti
Floridské zákony o dětské práci mají ustanovení zaměřená konkrétně na 14 a 15leté děti, včetně omezení, v jakou dobu během dne mohou 14 a 15leté děti pracovat, kolik hodin týdně mohou pracovat a jaká zaměstnání nebo povolání mohou vykonávat. Další informace naleznete na stránce Floridské zákony o práci dětí:
16 a 17letých
Floridské zákony o dětské práci mají ustanovení, která se týkají konkrétně 16 a 17letých, včetně omezení, v jakou dobu během dne mohou 16 a 17letí pracovat, kolik hodin týdně mohou pracovat a jaká zaměstnání nebo povolání mohou vykonávat. Další informace naleznete na stránce Floridské zákony o práci dětí: Na stránce věnované 16letým a 17letým dětem naleznete informace o floridské bezpečnosti na Floridě.
Provozovny, které prodávají alkoholické nápoje
Floridské zákony o dětské práci zakazují všem mladistvým ve věku 17 let nebo mladším, včetně těch, kteří jsou vyňati z definice dítěte nebo nezletilého ve floridských zákonech o dětské práci, jak je popsáno výše, pracovat na jakémkoli místě, kde se prodávají alkoholické nápoje v maloobchodě, s výjimkou:
- profesionálních bavičů, kterým je 17 let a kteří nechodí do školy;
- neplnoletých osob zaměstnaných v zábavním průmyslu, kterým byla udělena výjimka podle floridského zákona č. 450.095, kteří jsou zaměstnáni podle podmínek floridského zákona 450.132, nebo kteří pracují podle jiných pravidel nebo předpisů přijatých státem;
- neplnoleté osoby, které pracují v drogeriích, obchodech s potravinami, obchodních domech, květinářstvích, specializovaných obchodech se suvenýry nebo autoservisech, které mají licenci na prodej piva nebo piva a vína, pokud je prodej alkoholu určen ke konzumaci mimo provozovnu;
- fyzické osoby starší 17 let, které ukončily střední školu nebo jsou studenty vyššího ročníku střední školy s písemným povolením ředitele, které jsou zaměstnány v poctivém stravovacím zařízení, kde se prodávají alkoholické nápoje, za předpokladu, že se tyto osoby nepodílejí na prodeji, přípravě nebo podávání nápojů a jejich povinnosti jsou takové povahy, aby jim poskytly školení a znalosti, které by mohly vést k dalšímu postupu ve stravovacích zařízeních;
- fyzické osoby pracující jako poslíčci, obsluha výtahů a další v hotelech, pokud tito zaměstnanci vykonávají práci mimo část hotelu, kde se prodávají alkoholické nápoje;
- fyzické osoby pracující v bowlingových drahách, ať už se prodávají nebo konzumují alkoholické nápoje, pokud se tyto osoby nepodílejí na prodeji, přípravě nebo podávání nápojů;
- fyzické osoby pracující v divadle s večeří v dobré víře, pokud se jejich práce omezuje na služby herce, herečky nebo hudebníka (divadlo s večeří je definováno jako divadlo, které uvádí po sobě jdoucí představení, z nichž každé se hraje nejméně 3 týdny ve spojení s pravidelným podáváním večeře, přičemž obě akce se konají ve stejné místnosti a inzerovaná cena vstupného zahrnuje jak cenu jídla, tak cenu účasti na představení);
- fyzické osoby pracující pro prodejce, klub, cateringovou společnost nebo jiný podnik s licencí podle floridského zákona 565.02 odst. 6 za předpokladu, že se tyto osoby nepodílejí na prodeji, přípravě nebo podávání alkoholických nápojů.
zákon č. 450.021 odst. 4; zákon č. 450.13
Zábavní podniky pro dospělé
Floridské zákony o dětské práci zakazují, aby mladiství ve věku 17 let nebo mladší, včetně těch, kteří jsou vyňati z definice dítěte nebo nezletilého ve floridských zákonech o dětské práci, jak je popsáno výše, byli zaměstnáni, bylo jim dovoleno nebo byli trpěni při práci v divadle pro dospělé, jak je definováno v zákoně Florida 847.001(2)(b). FL Statute 450.021(5), FL Statute 562.13(2)(h)
Stravování a přestávky
Mladiství ve věku 17 let nebo mladší nesmí pracovat více než 6 po sobě jdoucích dnů v týdnu. FL Statute 450.081(3) Kromě toho jim musí být poskytnuta alespoň 30minutová přestávka poté, co odpracovali 4 hodiny v kuse. Přestávky kratší než 30 minut se nepovažují za přerušení nepřetržité práce. Zákon FL 450.081(4)
Výjimka
Za polehčujících okolností, kdy se zjevně jeví, že je to v nejlepším zájmu dítěte, může odbor pro obchodní a profesní předpisy udělit výjimku nebo částečnou výjimku z omezení zákona o práci dětí. Výjimky se udělují případ od případu podle rozhodnutí Odboru pro obchodní a profesní předpisy nebo pověřeného zástupce školského obvodu, pokud je nezletilá osoba zapsána do systému veřejného školství. FL Statute 450.095
Pro získání výjimky nebo částečné výjimky musí nezletilá osoba, její rodiče, opatrovníci nebo doprovod nebo její zaměstnavatel předložit formulář Application for Waiver of Florida Child Labour Law, Form DBPR FCL 1002 (Rev. 2/93), spolu s podpůrnými faktickými informacemi a dokumentací odůvodňující výjimku. V případě udělení výjimky budou uvedena omezení, kterých se výjimka týká, a bude platná nejdéle po dobu jednoho roku. Zaměstnavatelé musí uchovávat kopii výjimky po celou dobu zaměstnávání nezletilé osoby.
Odbor pro obchodní a profesní předpisy nebo pověřený zástupce školského obvodu, pokud je nezletilá osoba zapsána ve veřejném školském systému, zváží všechny relevantní informace včetně:
- školní status, včetně toho, zda
- nezletilá osoba bude v místě zaměstnání dostávat výuku od vychovatele;
- okresní školní inspektor povolil nezletilé osobě doplnit si vzdělání jiným způsobem, např. domácí školou;
- nezletilá osoba byla trvale vyloučena ze systému veřejných škol;
- nezletilá osoba je zapsána do školy v cizí zemi a je na návštěvě Floridy v době, kdy její škola neprobíhá; nebo
- práce by nezletilé osobě poskytla vzdělávací, odborné nebo veřejně prospěšné zkušenosti.
- zda by dodržení omezení dětské práce způsobilo nezletilé osobě nebo její nejbližší rodině nepřiměřené finanční potíže. Dokumentace dokládající upuštění od finančních obtíží by měla obsahovat:
- notářsky ověřený dopis od rodiče, opatrovníka nebo jiné dospělé osoby, která může potvrdit obtíže nezletilé osoby, vysvětlující okolnosti, které tyto obtíže způsobují;
- písemné potvrzení ze školy, kterou nezletilá osoba nedávno navštěvovala;
- dokumentaci pro zařízení sociálních služeb nebo
- potvrzení o účasti v AFDC, Food Stamp, Project Independence nebo jiných podobných programech.
- zda fyzické nebo psychické zdravotní potíže vytvářejí potřebu výjimky. Dokumentace dokládající zproštění zdravotní obtíže by měla obsahovat písemné potvrzení od lékaře nezletilé osoby s uvedením konkrétních zdravotních důvodů zproštění povinné školní docházky a potvrzení, že nezletilé osobě, která má být zproštěna povinné školní docházky, může být povoleno pracovat požadované hodiny nebo že nezletilá osoba by měla být pro účely pracovních hodin považována za dospělou osobu;
- zda jiný typ obtíží vytváří potřebu zproštění a
- zda existuje soudní rozhodnutí, které nařizuje, aby nezletilá osoba pracovala konkrétní hodiny nebo v určitém zaměstnání.
FL Admin. Code 61L-2.007
Bezpečnostní vybavení
Zaměstnavatelé musí nezletilým poskytnout veškeré bezpečnostní vybavení, které je v daném odvětví uznáváno jako nezbytné, a musí nezletilé poučit o správném používání tohoto vybavení. FL Admin. Code 61L-2.004
Povinné vyvěšení
Zaměstnavatelé, kteří zaměstnávají nezletilé, musí na viditelném místě na svém pozemku nebo pracovišti umístit plakát upozorňující nezletilé na floridské zákony o práci dětí. Kopii plakátu se zákony o dětské práci lze nalézt na internetových stránkách floridského odboru pro obchodní a profesní předpisy.
Právo přístupu
Floridské zákony o dětské práci vyžadují, aby zaměstnavatelé umožnili floridskému odboru pro obchodní a profesní předpisy kdykoli a kdekoli vstoupit a nahlédnout do spisů vedených zaměstnavateli a do všech dalších dokumentů, které mohou pomoci při prosazování floridských zákonů o dětské práci. Pokud zaměstnavatel nevede záznamy v místě, kde mládež pracuje, musí je floridskému odboru pro obchodní a profesní předpisy předložit do 2 pracovních dnů. FL Statute 450.121(2); FL Admin. Code 61L-2.008
Zaměstnávání mladistvých v zábavním průmyslu
Floridské zákony o dětské práci umožňují mladistvým jakéhokoli věku pracovat v zábavním průmyslu s výhradou několika omezení a limitů. Další informace naleznete na stránce Floridské zákony o dětské práci – zábavní průmysl.
Sankce za porušení floridských zákonů o dětské práci
Zaměstnavatelé, kteří porušují floridské zákony o dětské práci, mohou být obviněni z trestného činu a také jim mohou být uloženy občanskoprávní sankce až do výše 2 500 USD. Další informace naleznete na stránce Floridské zákony o dětské práci:
Na stránce Sankce naleznete tyto informace: Florida Florida Florida: Sankce: stránka Sankce .