Die Cowboys werden den Prozess der Besetzung der vakanten Position des Defensive Coordinators beginnen, indem sie am Sonntag ein virtuelles Interview mit Joe Whitt Jr. führen, sagten mehrere Quellen. Whitt ist ein vertrautes Gesicht für Head Coach Mike McCarthy, da er von 2008-18 in Green Bay für ihn gearbeitet hat.
Es gab zu viele Probleme mit der Defensive der Cowboys im Jahr 2020.
Mangelnde Kommunikation bei der Umsetzung des Schemas, schlechte Entscheidungen in der Free Agency und ein Mangel an Ausführung sind die Hauptgründe, warum die Einheit kämpfte.
„Ich schaue mir die Teams an, die dieses Wochenende spielen werden“, sagte Teambesitzer und General Manager Jerry Jones bei „The Fan“ KRLD-FM (105.3). „Sie haben es geschafft, herauszufinden, wie sie es schaffen können. Wir haben es nicht geschafft. Aber sie haben herausgefunden, wie sie in die Playoffs kommen. Einer von ihnen wird es schaffen, in den Super Bowl zu kommen.“
Die Fehlschläge bei der Einstellung von Mike Nolan als Defensivkoordinator im letzten Jahr müssen diesmal vermieden werden. McCarthy und die Cowboys müssen einen echten Interviewprozess durchführen.
Die Cowboys müssen mehr als nur Leute interviewen, mit denen McCarthy vertraut ist. Nolan einzustellen, einen Mann, der McCarthy 2005 als Offensivkoordinator von San Francisco angeheuert hat, ist putzig. Wenn überhaupt, würde selbst die Einstellung von Whitt die Fangemeinde nicht begeistern.
McCarthy muss aus seiner Komfortzone herauskommen. Das hat er getan, als er sich letztes Jahr entschied, Kellen Moore als Offensive Coordinator zu behalten. McCarthy sagte, er habe Moore aus der Ferne betrachtet, während er die Saison 2019 aussetzte.
Wen hat McCarthy als potenziellen Defensive Coordinator bewundert, während er Spiele beobachtete? Nolan war der Mann, der den Job bekam, eine fragwürdige Einstellung auf der Oberfläche.
Nun ist nichts falsch daran, jemanden einzustellen, der damit vertraut ist, wie ein Cheftrainer sein Geschäft führt. Aber wenn man verschiedene Kandidaten interviewt, erhält man eine ehrliche Meinung darüber, welche Art von Personal man hat.
Wenn man Dom Capers interviewen will, der neun Saisons mit McCarthy in Green Bay verbracht hat, ist das in Ordnung. Aber Sie sollten besser Raheem Morris und Matt Patricia interviewen, zwei Männer, die keine Verbindung zu McCarthy haben. Marvin Lewis ist ein weiterer Name, den man im Auge behalten sollte. Seine Beziehung zu Stephen Jones, dem stellvertretenden Vorstandsvorsitzenden der Cowboys, ist eng, seit sie gemeinsam im NFL-Wettbewerbskomitee saßen.
Lewis bewarb sich um den Posten des Cheftrainers, der schließlich an McCarthy ging, und man kann fast sicher sein, dass Stephen Jones nicht vergessen hat, was Lewis über seine Verteidigung gesagt hat.
George Edwards wurde letztes Jahr als leitender Defensivassistent bei den Cowboys eingestellt. Edwards hat noch nie mit McCarthy zusammengearbeitet und war bereits für drei Teams als Defensive Coordinator tätig. Er ist auch ein langjähriger Linebacker-Coach.
Er klingt perfekt, weil er mindestens eine Saison mit McCarthy gearbeitet hat, aber keine lange Geschichte mit ihm hat.
Edwards war von 2014-19 Defensive Coordinator bei Minnesota, aber Mike Zimmer, der Head Coach, bekommt mehr Anerkennung für die Erfolge dort. Edwards hatte einen enormen Einfluss auf die Entwicklung der Vikings-Defensive, während Zimmer die defensiven Entscheidungen traf. Es ist in gewisser Weise unfair gegenüber Edwards, aber wenn er den Job in Dallas bekäme, würde er Anerkennung und natürlich auch die Schuld bekommen.
Eines der Probleme bei der Verpflichtung von Nolan war, die passenden Komponenten für das Schema zu finden. Die Cowboys wechselten von einem 4-3-Schema zu einer Mehrfachfront. Sobald die Saison begann, nutzten die Cowboys ein Nickel-Package und rotierten ihre Defensive Linemen.
Wer auch immer eingestellt wird, muss ein besserer Kommunikator als Nolan werden und ein Schema haben, das dem Personal zugute kommt.
Wenn man möchte, dass die Defensive Ends DeMarcus Lawrence und Randy Gregory in einer Drei-Punkt-Haltung spielen, dann sollen sie das tun. Der Wechsel von der Zwei-Punkt- zur Drei-Punkt-Haltung scheint keinem der beiden Spieler geholfen zu haben.
Die Linebacker, vor allem Jaylon Smith und Leighton Vander Esch, sind Ballsucher und keine Lese- und Reaktionstypen. Play to their strengths.
Das Front Office der Cowboys hat in der letzten Offseason versucht, Teile für Nolans Schema zu finden, indem es vier Defensivspieler gedraftet, größere Interior Linemen in der Free Agency verpflichtet und die Defensive Backs Daryl Worley und Ha Ha Clinton-Dix unter Vertrag genommen hat.
Es gab in der Offseason viele Fehlschläge in der Defense. Es ist einfach, Nolan die Schuld dafür zu geben, aber das ist sein Geschäft, also kann er damit umgehen.
Wenn es darum geht, einen neuen Spieler einzustellen, ist es wichtig, sicherzustellen, dass die Voraussetzungen für den Erfolg gegeben sind. Sicherlich war die Offseason 2020 für jeden anders, und auch für diese Offseason gibt es Unbekannte. Jerry Jones gab zu, dass ihm nicht klar war, wie sehr sein Team es vermisst, keine traditionelle Offseason zu haben.
Jones hofft, dass die Arbeit auf dem Spielfeld zurückkehren kann.
Mehr als alles andere muss die Einstellung dieses Defensive Coordinators funktionieren, oder wir werden eine mögliche Wiederholung der Misserfolge der Saison 2020 sehen.
McCarthy kann es sich nicht leisten, dass das noch einmal passiert.
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