Os Prós e Contras da Revolução Industrial
A Revolução Industrial foi um período na história em que a humanidade encontrou
maneiras inovadoras e eficientes de produzir bens, fabricar serviços
e criar novos métodos de transporte. Isto não só revolucionou
a forma como o sistema de mercado funcionava, mas também mudou a forma como as pessoas
perceberam o seu estatuto na sociedade e o que necessitavam como básico
necessidades. No entanto, o preço que a humanidade foi forçada a pagar pelo
emergência da Revolução Industrial superou em muito as recompensas que o
acompanhou.
Prior à Era Industrial, o mercado da Europa Ocidental operou num sistema de “putting-out” simples. O produtor médio era capaz de fabricar um produto na mesma área em que vivia e a demanda por esse produto era geralmente definida por alguns poucos consumidores locais. O processo era fácil e
simples, desde que o produto a ser criado fosse sempre exigido por
alguém mais. No entanto, a invenção da maquinaria e de todos os seus periféricos de acompanhamento permitiu que os produtores começassem a fabricar em massa
escala. Com fábricas colocadas em locais centrais das cidades (conhecidas
como centralização), o sistema anterior foi desmontado e categorizado em
passos. Não seria mais necessária uma pessoa para construir, comercializar ou transportar
seu produto desde que o novo sistema introduziu a arte da especialização.
especialização permitiu que uma pessoa realizasse uma única tarefa e a garantisse
salários como fonte de renda. Contudo, por mais maravilhoso que isto possa parecer, este
novo sistema levou ao surgimento de uma n classe trabalhadora (proletariado) e
forçou-os a depender das condições do mercado para sobreviverem como produtores.
Embora parecesse satisfeito no início, aqueles que se tornaram empregados por estas
fábricas foram imediatamente sujeitos a condições deploráveis. Arnold
Toynbee fez uma avaliação erudita desta nova onda de comportamentos sócio-econômicos
e concluiu que a classe trabalhadora está sofrendo devido a uma série
de dificuldades que tornam suas vidas miseráveis. Ele citou baixos salários, longas
horas, condições inseguras, nenhuma provisão para a velhice, uma disciplina
determinada por máquina e famílias inteiras ficando com uma baixa renda
como sendo um problema recorrente que explorou a integridade e eficiência
Industrialização. Isto posteriormente levou a um período de “despersonalização”
o que significou que a relação empregador-empregado estava se deteriorando em
troca por este novo sistema. Um trabalhador não poderia mais ser amigo do seu patrão ou manter uma amizade estável, uma vez que as divisões entre as classes de mercado tornaram isso muito impossível. Um dependia do outro para
subsistência e portanto esta dependência dava aos donos dos imóveis uma vantagem superior
base em termos de negociação de renda e apoio.