Przełożeni i Komitety Poszukiwań:Zatrudnienie – Zatrudnianie na Uniwersytecie
Personel: Rekwizyty są przetwarzane online na stronie jobs.olemiss.edu/hr. Strona wymaga podania nazwy użytkownika i hasła. Ogólnie rzecz biorąc, każdy dział przydzielił asystenta jako administratora strony. Jeśli potrzebujesz konta, skontaktuj się z [email protected].
Jako użytkownik gościnny, otrzymasz dostęp do przeglądania aplikacji oraz do Wytycznych Komitetu Poszukiwań (w tym przykładowych dokumentów i listów przesiewowych) oraz banku potencjalnych pytań dotyczących rozmowy kwalifikacyjnej.
Applicants – Thank You for Your Interest in Working at the University of Mississippi
The Chronicle of Higher Education ogłosiła, że University of Mississippi został wybrany jako jeden z 10 najlepszych uniwersytetów do pracy wśród uniwersytetów z ponad 10,000 studentów!
RebelJobs!
Często zadawane pytania
Możesz wyszukać aktualne dostępne stanowiska i wypełnić aplikacje online na jobs.olemiss.edu. Można to zrobić z dowolnego komputera z połączeniem internetowym. Proszę przejrzeć listę „Najczęściej zadawanych pytań”, aby pomóc w przypadku jakichkolwiek pytań technicznych lub trudności, które możesz mieć podczas wypełniania aplikacji.
Kilka zalet tego systemu to możliwość:
- Założenia konta chronionego hasłem, abyś mógł utrzymywać i aktualizować swoją aplikację w dowolnym czasie
- Wyszukiwania i ubiegania się o stanowiska w dowolnym czasie
- Przeglądania statusu aplikacji na stanowiska, na które złożyłeś swoją aplikację
- Złożenia aplikacji z komfortu własnego domu
Brak komputera? Nie ma problemu, WIN Job Center może Ci pomóc, a w biurze jest dostępny parking. Odwiedź lokalne WIN Job Center.
Oxford WIN Job Center
Godziny pracy biura
Biuro zatrudnienia jest dostępne w celu zapewnienia wsparcia technicznego dla aplikacji o pracę od 8:00AM do 17:00PM, od poniedziałku do piątku. Członkowie zespołu ds. zasobów ludzkich nie posiadają żadnych dodatkowych informacji na temat statusu poszukiwań. Zaleca się, aby kandydaci nie dzwonili w sprawie statusu aplikacji o pracę lub poszukiwań. Nie jesteśmy w stanie udzielić żadnych informacji.
Uwaga: przedstawiciele są dostępni za pośrednictwem poczty elektronicznej od poniedziałku do piątku, w zwykłych godzinach pracy. Nasz personel nie odpowiada na e-maile w nocy lub w weekendy.
Wymagane obowiązkowe prześwietlenia dla stanowisk pracowników i wydziałów
Pre-employment prześwietlenia są obowiązkowe dla ostatecznych kandydatów do zatrudnienia zarówno pracowników jak i wydziałów. Ostatnie głośne incydenty, wdrożenie nowego prawa stanowego oraz potrzeba konsekwentnego stosowania polityki uniwersyteckiej zarówno w stosunku do pracowników, jak i wykładowców, wymuszają wdrożenie kompleksowej polityki sprawdzania danych w ramach procesu zatrudniania. Kompletna polityka.
Informacje związane z zatrudnieniem:
- Polityka sprawdzania przeszłości i często zadawane pytania dotyczące sprawdzania przeszłości
- Przeniesienie pracownika
- Plakat E-verify w języku angielskim & hiszpańskim
UM zatrudnia tylko obywateli Stanów Zjednoczonych oraz legalnie upoważnionych rezydentów i nierezydentów. Wszyscy nowi pracownicy (personel, wykładowcy i studenci) muszą przedstawić weryfikację uprawnień do zatrudnienia w ciągu pierwszych trzech dni zatrudnienia, zgodnie z wymogami amerykańskiego Urzędu Imigracji i Naturalizacji (U.S. Immigration and Naturalization Service). Przejrzyj Listę akceptowanych, oryginalnych dokumentów używanych do weryfikacji kwalifikowalności zatrudnienia na stronie 5.
Czy jesteś pracodawcą szukającym ogłoszenia lub reklamy pozycji?
Off-campus pracodawcy lub firmy zainteresowane rekrutacją studentów na część etatu, lato, lub pełny etat mogą skontaktować się z Centrum Kariery Uniwersytetu.
Uniwersytet Mississippi zapewnia równe szanse w edukacji i zatrudnieniu dla wszystkich wykwalifikowanych osób bez względu na rasę, kolor skóry, religię, pochodzenie narodowe, płeć, wiek, orientację seksualną, informacje genetyczne, niepełnosprawność fizyczną lub umysłową, lub status weterana. Więcej informacji
W celu uzyskania dodatkowych informacji prosimy o kontakt z pracownikami działu zatrudnienia pod numerem telefonu 662-915-1518.
.