By: Jacob Papazian MS, BCBA – Regional Clinical Director, Michigan
Applied Behavior Analysis (ABA) jest najczęściej kojarzona z intensywną interwencją w przypadku zaburzeń rozwojowych. Szybkie wyszukiwanie na Indeed.com w południowo-wschodnim Michigan przyniosło 12 różnych firm poszukujących Certyfikowanych Analityków Zachowania do pracy z osobami ze zdiagnozowanym spektrum zaburzeń autystycznych (ASD) i jedno stanowisko wykładowcy na uniwersytecie.
Nie jest to bardzo zaskakujące, biorąc pod uwagę, że największa część literatury dotyczącej Analizy Zachowania skupia się na leczeniu zaburzeń zachowania (Leblanc, Heinicke, & Baker, 2012).
What Jobs Can I Get With a Behavior Analysis Degree?
Pomimo popularności, istnieje wiele ścieżek kariery dostępnych dla Analityków Zachowania, które nie mają nic wspólnego z zaburzeniami rozwoju. W tym poście będziemy omawiać 7 fantastycznych miejsc pracy, które można dostać z dyplomem z analizy zachowania.
1 – Kliniczna Analiza Zachowania
Analitycy zachowania od dawna są pomijani w wojnie o mury, jaką jest psychoterapia. Psychologów, pracowników socjalnych i doradców są przeszkoleni do kształtowania zachowań werbalnych w sesjach, aby doprowadzić do zmian z ciężkim naciskiem na emocje i wydarzenia wewnętrzne. Psychoterapia rozwinęła się z podręcznikiem leczenia, który jest behawioralny w orientacji. Jeśli masz skłonność do korzystania z autoprezentacji jako formy zbierania danych i pragnienie Relational Frame Theory (Ruiz, 2018), to Clinical Behavior Analysis może być dla Ciebie! Większość stanów wymaga Ph.D. w Psychologii Klinicznej lub podobnego stopnia końcowego, aby wykonywać i otrzymywać zwrot kosztów za usługi psychoterapeutyczne. Jednakże, kilka stanów pozwala klinicystom na poziomie magisterskim praktykować pod nadzorem doktora. Potencjalne miejsca pracy mogą obejmować szpitale, szkoły i prywatne praktyki. Literatura została opublikowana w różnych dziedzinach, w tym zaburzenia osobowości, depresja/lęki, spektrum psychoz i zaburzenia obsesyjno-kompulsywne (formalnie pod parasolem zaburzeń lękowych).
2 – Badania kliniczne i edukacja
Czy jesteś super nerdem, który ma pasję do nauczania?
Czy zawsze czytasz najnowsze artykuły z czasopism lub marzysz o kolejnym dużym projekcie badawczym dla swojego zespołu klinicznego?
Jeśli tak jest, to powinieneś rozważyć badania kliniczne i stanowisko nauczyciela na lokalnym uniwersytecie. Wiele uniwersytetów oferuje kursy online i szukają instruktorów poziomu magisterskiego. Korzyści z posiadania wykładowców w swoich programach są dwojakie: są one zazwyczaj mniej kosztowne niż wydział podstawowy i oferują studentom możliwość uczenia się od klinicystów, którzy aktywnie praktykują. Wymagania badawcze są zazwyczaj mniej intensywne, ale oferują zasoby większość klinik nie mają dostępne.
3 – Comparative Animal Behavior
Jeśli, tak jak ja, jesteś fanatykiem Disneya i kochasz zwierzęta, to jest idealna praca dla Ciebie z myszką! The Walt Disney Company zatrudnia Behavior Analysts, którzy mają doświadczenie z zachowaniem zwierząt. Kiedy na safari pojawiają się nowe zwierzęta, są one uczone powrotu do swoich nocnych wybiegów za pomocą dyskryminacji warunkowej. Aby zapewnić zwierzętom rozrywkę i zdrowie, specjaliści od rekreacji stosują odpowiednie zajęcia filogenetyczne. Co najważniejsze, szkolenie zwierząt odbywa się regularnie na pokazach dzikich zwierząt w parkach, aby promować przesłanie ochrony przyrody.
4 – Zarządzanie zachowaniami organizacyjnymi
Jeśli praca z osobami neurotypowymi jest bardziej w twoim stylu, praca w Zarządzaniu zachowaniami organizacyjnymi (OBM) może być dobrym rozwiązaniem dla ciebie. Praktycy OBM zazwyczaj pracują jako niezależni kontrahenci dla firm, aby poprawić jakiś aspekt wydajności poprzez różne działania, w tym oceny funkcjonalne, wywiady i szkolenia korporacyjne. Pracownicy działów kadr i rekruterzy również uważają, że analitycy behawioralni są świetnymi kandydatami ze względu na ich zrozumienie motywacji. Czy pomaganie Olive Garden w ograniczaniu marnotrawstwa żywności lub zwiększanie średniej sprzedaży w lokalnym sklepie z artykułami dla zwierząt brzmi interesująco? A może pomóc menedżerom stać się skutecznymi liderami? Jeśli tak, OBM jest świetną opcją.
5 – Ochrona środowiska
Jeśli idea ochrony planety jest dla Ciebie ważna, to praca w Ochronie środowiska może być dobrym pomysłem. Przyjazne dla środowiska firmy zawsze szukają specjalistów, aby nie tylko sprzedawać swoje produkty, ale aby zachęcić konsumentów do ich rzeczywistego wykorzystania. Inne organizacje wykorzystują analityków behawioralnych w bardziej tradycyjnych środowiskach detalicznych, aby zwiększyć wykorzystanie produktów biodegradowalnych. Na przykład, badacze stosowali ostatnio z umiarkowanym sukcesem dodatkowe bodźce w celu zmniejszenia ilości jednorazowych plastików w restauracjach. Dla tych, którzy są zainteresowani pracą w polityce środowiskowej jest to obowiązkowa pozycja do rozważenia.
6 – Bezpieczeństwo i ochrona parków rozrywki
Czy kiedykolwiek zauważyłeś, że w parkach rozrywki, czujesz się stosunkowo bezpiecznie? Tak bezpiecznie, że wydajesz pieniądze na towary i jedzenie, których normalnie nigdy byś nie kupił? Istnieje cała nauka stojąca za utrzymaniem gości w stanie zanurzenia i poczucia bezpieczeństwa, aby zmaksymalizować wydatki. Analitycy behawioralni mogą zapewnić cenny wgląd w działania motywujące do angażowania się w docelowe zachowania podczas pobytu w parkach rozrywki, takie jak kupowanie towarów/żywności i pomaganie w usprawnianiu ruchu w celu poprawy bezpieczeństwa. Ci, którzy kupują roczne karnety do swoich ulubionych atrakcji powinny spojrzeć na te rodzaje możliwości wolnego wstępu do parku i paycheck!
7 – Zdrowie i fitness
Jeśli oglądałeś reality show telewizyjne ostatnio, może zauważyłeś mały wzrost w dziedzinie „life coaching”. Osoby twierdzą, że są „trenerami”, aby poprawić jakość życia. W większości przypadków ich cele koncentrują się na zdrowiu, kondycji i wellness. Jednak większość z tych osób nie jest certyfikowana lub licencjonowana do wykonywania takiej pracy. Analitycy behawioralni są logicznie dopasowani do pomocy konsumentom w zwiększeniu częstotliwości angażowania się w zdrowe zachowania, takie jak zwiększenie ilości ćwiczeń sercowo-naczyniowych i zmniejszenie konsumpcji przetworzonej żywności. Literatura wykazująca skuteczność podstawowych technik modyfikacji zachowań w celu pomocy w utracie wagi jest bardzo bogata. Ta specjalizacja nie gwarantuje współpracy z innymi profesjonalistami, takimi jak dietetycy, lekarze i psychologowie sportowi, aby zapewnić, że klienci są wystarczająco zdrowi dla działań i że mają odpowiednie spożycie kalorii (Martin, 2015).
Niezależnie od ścieżki, którą bierzesz jako karierę, ważne jest, aby pamiętać o naszych etycznych wytycznych. Jako Analitycy Behawioralni pozostajemy w obrębie naszych kompetencji. Jeśli jesteś zainteresowany zdobyciem większego doświadczenia w jakiejś dziedzinie, znajdź przełożonego, który będzie mógł nadzorować twoją pracę i zapewnić ci dodatkowe wsparcie, gdy zajdzie taka potrzeba.
Co jeśli lubię niepełnosprawność rozwojową?
Jeśli przeczytałeś do tego momentu i nadal myślisz „ale ja lubię to, co robię. Lubię pracę z autyzmem”, to nie jesteś sam. Praca z osobami z ASD/DD jest lukratywną opcją, która ma znaczący wpływ na życie osób, z którymi się pracuje. Wraz ze wzrostem świadomości rosną możliwości dla BCBA, od bezpośredniej opieki po przywództwo kliniczne. Attentive Behavior Care jest jedną z takich organizacji, która oferuje stanowiska od technika do kierownictwa klinicznego podkreślając doskonałość kliniczną.
Czy jesteś zainteresowany dołączeniem do zespołu Attentive Behavior Care? Aplikuj już dziś!
- LeBlanc L. A., Heinicke M. R., Baker J. C. (2012). Poszerzanie bazy konsumentów usług behawioralno-analitycznych: zaspokajanie potrzeb konsumentów w XXI wieku. Behavior Analysis in Practice, 5, 4-14.
- Martin, J. (2015). Behavior analysis sport and exercise psychology. Behavior Analysis: Research and Practice, 15(2), 148-151.
- Ruiz, F. (2018). A multiple-baseline evaluation of a brief acceptance and commitment therapy protocol focused on repetitive negative thinking for moderate emotional disorders. Journal of Contextual Behavioral Science, 9, 1-14.
.