Le nouveau règlement de rétention de l’armée entre en vigueur le 1er mai

Le principal règlement de l’armée pour les réengagements et les prolongations de service a été mis à jour pour consolider tous les messages et les changements de directives de l’année dernière, y compris les nouveaux points de contrôle de rétention, l’autorisation des primes de rétention sélective et une liste directe des conditions d’admissibilité de base pour le réengagement dans le cadre du programme de rétention de précision en vigueur pendant le retrait.

Bien que les critères de réengagement puissent varier d’une spécialité à l’autre, les exigences en matière d’âge et de citoyenneté ne peuvent faire l’objet d’une dérogation, ni continuer à ne pas faire l’objet d’une dérogation, tout comme les points de contrôle de rétention.

Pour se qualifier pour le réengagement, les soldats doivent avoir 18 ans ou plus à la date de réengagement, et pas plus de 62 ans à leur nouvelle date d’expiration de service.

Les soldats ayant moins de 10 ans de service fédéral peuvent se réengager pour des périodes de deux, trois, quatre, cinq ou six ans de service, à condition qu’ils répondent aux exigences de rétention.

Les sergents-chefs et plus qui ont 10 ans ou plus de service au moment du réengagement seulement seront autorisés à se réengager pour une période indéfinie, sauf indication contraire de l’armée.

Les soldats qui ont accompli 20 ans ou plus de service fédéral actif ne seront pas autorisés à se réengager ou à prolonger pour une durée de service qui les portera au-delà du dernier jour du mois où ils atteignent l’âge de 62 ans.

Les soldats peuvent servir dans l’armée régulière jusqu’au point de contrôle de rétention pour leur grade, ou jusqu’à l’âge de 62 ans, selon la première éventualité.

Les points de contrôle de rétention, les limites d’ancienneté élevées pour les grades de soldat à sergent-major de commandement, ont fait l’objet de plusieurs ajustements depuis la constitution des forces il y a 10 ans, et connaîtront probablement un nouveau resserrement à mesure que l’armée s’enfonce dans la réduction des effectifs, selon des sources du Pentagone.

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En vertu du changement le plus récent (1er oct.), les soldats de l’armée régulière et de la garde active et de la réserve (réserve de l’armée) sélectionnés pour une promotion au grade de sergent de première classe et de sergent-chef n’atteignent plus un PCR prolongé jusqu’à l’épinglage effectif au grade supérieur.

Bien que d’autres changements soient possibles, les PCR suivants seront en vigueur le 1er mai:

– Soldat et soldat de première classe:Pvt. à Pfc. cinq ans de service actif

– Caporal et spécialiste:Cpl. et Spc. huit ans

– Caporal et spécialiste (promouvable) : huit ans

– Sergent : 14 ans

– Sergent (promouvable) : 14 ans

– Sergent-chef : 20 ans

– Sergent-chef (promouvable) : 20 ans

– Sergent de première classe : 26 ans

– Sergent de première classe (promouvable) : 26 ans

– Premier sergent et sergent-chef : 29 ans

– Premier sergent et sergent-chef (promouvable) : 32 ans

– Sergent-major de commandement et sergent-major : 32 ans

Le règlement révisé continue d’autoriser les incitations en espèces pour les soldats qui prolongent leur carrière dans le cadre du programme de prime de rétention sélective.

Les SRB sont payés aux soldats qui se réengagent pour une période désignée dans une spécialité professionnelle militaire qui est classée comme critique parce qu’elle n’a pas des niveaux de rétention suffisants pour soutenir la force.

Les critères de base pour une prime exigent que les soldats de la composante active n’aient pas plus de 20 ans de service, qu’ils se réengagent pour au moins trois ans, ou qu’ils prolongent leur engagement pour 12 mois ou plus, et qu’ils aient le grade de soldat de première classe ou plus et qu’ils aient au moins 17 mois de service continu au moment du réengagement.

Les SRB continueront d’être payés en une somme forfaitaire, et ne dépasseront pas 25 000 $ pour chaque année de service obligatoire supplémentaire, jusqu’à un maximum de 100 000 $ par prime. Le total des primes versées au cours de la carrière d’un soldat ne peut dépasser 200 000 $, sauf exemption du ministère de la Défense.

Les réengagements des SRB ne dépasseront pas six ans, et ne seront pas payés pour tout service fédéral actif au-delà de 24 ans.

L’AR 601-280 (Programme de rétention de l’armée de terre) a été publié le 1er avril et entrera en vigueur le 1er mai.

Une version électronique du A601-280 révisé est accessible sur la page d’accueil de la Direction des publications de l’armée de terre.

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